Révolutionner le lieu de travail : 4 entreprises technologiques innovant notre façon de travailler

La pandémie a accéléré l’avènement d’une réalité complètement numérique. Il est facile de prendre pour acquis à quel point la technologie a rapidement et complètement infiltré chaque aspect de la vie quotidienne — des déplacements, à la socialisation, jusqu’à la façon dont les gens travaillent.

La façon dont les gens travaillent mène à une innovation passionnante dans divers secteurs économiques, ce qui signifie que les entreprises technologiques doivent maintenir une production incessante de nouveaux appareils, produits et programmes.

Ces 4 entreprises ont créé des moyens révolutionnaires de transformer le lieu de travail et d’améliorer la vie des employés comme des employeurs !

Uber

Vous vous souvenez quand vous deviez appeler un taxi après avoir terminé un repas ? Vous vous souvenez quand vous deviez vous inquiéter de savoir quand votre ami allait venir vous chercher à l’aéroport ? Vous vous souvenez quand vous ne pouviez pas vous rendre nulle part à la dernière minute ?

Les entreprises de covoiturage ont changé la vie quotidienne de millions de personnes, mais plus que le produit, l’”Uber-ification” des entreprises a créé une toute nouvelle façon de travailler.

L’économie des petits boulots est synonyme du modèle commercial d’Uber, qui, en tant que société de covoiturage la plus populaire, a une valorisation de 68 milliards de dollars. Vous pouvez travailler quand vous le souhaitez et à votre propre rythme, en fixant vos propres horaires et vos propres itinéraires à travers la ville.

Cela a ouvert la porte à d’innombrables jeunes professionnels, immigrants et chercheurs d’emploi pour gagner un peu d’argent supplémentaire en choisissant le travail qui leur convient.

Ce type d’innovation s’est répandu dans d’autres domaines, mais le modèle original de conducteur crowdsourcé d’Uber reste le leader. Il a même pénétré la culture artistique !

PMMC

Ce logiciel de gestion de contrats hospitaliers à la pointe de la technologie n’est pas aussi médiatisé que certaines des autres entreprises de cette liste, mais cela ne l’a pas empêché de devenir l’une des technologies les plus innovantes dans le monde de la santé.

Surtout à la lumière de la pandémie, les hôpitaux font face à des problèmes logistiques au-delà de la compréhension de la plupart des gens. Pensez juste : tout doit être pris en compte. Tout.

Chaque patient vient avec des feuilles de calcul de signes vitaux, résultats de laboratoire, médicaments, doses, dossiers, préférences, allergies, et bien plus encore. Ensuite, chaque infirmière, médecin et membre du personnel a ses propres données — de la paie à la recherche.

Puis il y a la facturation. Si naviguer dans une réclamation d’assurance personnelle vous pose problème, imaginez à quoi cela ressemble pour des centaines de dépôts pour chacun de ces points de données. Maintenant, imaginez cela chaque jour. Il n’est pas surprenant que ces secteurs génèrent des milliards chaque année.

Des produits comme PMMC sont conçus pour faciliter cette gestion, avec des interfaces élégantes, une interface utilisateur facile à utiliser et des données claires.

Alors que les hôpitaux changent leurs méthodes avec les leçons apprises de la pandémie, ils auront besoin de meilleurs systèmes de gestion pour suivre tout cela.

Des entreprises comme PMMC seront synonymes de cette gestion. Donc, vous ne connaissez peut-être pas leur nom maintenant, mais demandez simplement à vos amis dans le domaine de la santé et ils seront sûrs de le connaître bientôt !

Vice Media

Vice était autrefois synonyme de reportages de guerre et de journalisme brut. Maintenant, Vice Media est une entreprise de médias multinationale qui produit des articles et des courtes vidéos sur la culture, la mode, la politique, et plus encore. Elle joue sur le pouvoir de la narration, ostensiblement pour rendre le monde meilleur.

Et tout en créant un contenu innovant pour leur public, qui compte plus de 300 millions de personnes à travers le monde, ils établissent également la norme pour la façon dont un contenu de qualité et underground peut réellement mener la charge.

Cet environnement de travail les amène à embaucher des employés qui sont extrêmement passionnés et créatifs. Aucune entreprise ne fixe la barre pour cette créativité autant que Vice.

Meta

En plus de gérer deux des plateformes de médias sociaux les plus populaires, un service de messagerie omniprésent, et de pousser la technologie de la réalité virtuelle à de nouveaux sommets pour les consommateurs, l’entreprise anciennement connue sous le nom de Facebook fait des vagues dans le lieu de travail.

Les gens sont sceptiques quant à l’idée de vivre dans un “métavers” complètement numérique, mais pour de nombreux analystes, le changement est inévitable.

Avec le changement climatique accélérant le mouvement de population et la pandémie poussant plus de gens à rester à l’intérieur que jamais auparavant, il est difficile de ne pas voir la valeur d’un paysage numérique où l’on peut échapper à la réalité.

Bien sûr, cela pourrait être un enfer de style Matrix où les pauvres vivent dans une coquille brûlée de la terre tandis que les riches établissent de nouvelles vies en toute impunité dans le métavers, mais si vous entrez dès le départ, vous pouvez faire l’effort d’arrêter cette progression.

En fait, vous pourriez même participer à la Digi-activisme, un nouveau monde de plaidoyer innovant.

Le lieu de travail est en train de changer. De nos jours, les employés ne cherchent pas seulement un emploi, mais une carrière. Ils veulent également trouver un sens à leur travail et utiliser leurs compétences pour changer le monde.

Mais le paysage numérique a rendu la recherche d’un travail épanouissant plus facile que jamais. L’accent mis sur l’innovation, l’économie des petits boulots et la créativité permet aux professionnels plus de flexibilité que jamais pour faire du lieu de travail leur propre.